【银盛国际酒店】酒店服务是酒店无形和无价商品，随时随地的向客人出售。服务也可以说为满足他人的需要而付出的智能和必要的劳动。

       首先：要改变，就要先改变自己。

       可惜世人大多只会抱怨同事、下属、上司、客人、企业、大环境，希望等到他们改变了，自己的命运才会改变。改变自己，才有可能改变周遭的一切。如果自己也改变了，但环境还是不变，那只能说明

你改变得还远远不够。

 

2、从我做起。

 

      做好自己的本职工作，学好专业本领，主动与别人沟通，做最好的自己。

 

3、你就代表酒店，因为你是帮助客人满足其需求的人。

 

      任何员工都是酒店的形象代言人，你的一言一行都在客人眼中，心中。

 

4、每一次接触客人都是今天的第一次。

 

      第一印象决定一切，今天最后一个客人也需要你用心给他留下最美好的第一印象。

 

5、如果你不是为客人服务，那么你是在为客人服务的人服务。

 
      后台岗位虽不直接接触客人，但通过对一线员工提供良好服务和支援，也是在为客人服务，所以应该跟一线员工一样严格要求，甚至更严些。要想一线好，二线必须更好才行。

 

6、成功之道：总是做得比期望的多一点点。

 

       这一点似乎不必解释，问题只有一个：你真的知道客人的期望吗？试着说出来吧，看看你能否满足。

 

7、客人对与错并不重要，重要的是他们的感觉。

      我们往往只会纠缠于客人的对错，忘记了他们的感觉。

 

8、客人也许并不总是正确的，但是他们应该得到正确的对待。

 

       站在我们的角度看，其实客人大多数时候并不正确，要求也过于无理，只是客人永远只会站在客人的角度，不大会站在我们的角度。

 

9、小事会影响客人的感受。

 

      影响客人感受的基本都是小事，少有大事，我们的工作就是做好无数的小事而已。

 

10、小事也要力求完美。

 

        小事做好了，自然就完美了。

 

11、在英文中生气与危险仅差一个字母。

 

        跟客人生气时，离危险就不远了。

 

12、客人是通过我们说什么、怎么说、做什么来判断我们的。

 

        说话的内容，方式和作为与否。

 

13、要从错误中吸取教训，不要重复错误。

 

        重复错误和犯低级错误是我们共同的缺点。

 

14、要象恒温器，不要象温度计。

 

        恒温器会自我调节温度，无论环境的变化，代表主动积极的人。温度计的数字则取决于环境，代表消极被动的人。

 

15、好的感受来自于好的态度。

 

        态度决定成败。

 

16、所提供的服务要比所承诺的好。

 

         承诺100分，服务120分。

 

17、做你所擅长的并且每天都要做得更好些。

18、每天我会变好也会变坏，这完全取决于我自己。

 

19、警告：客人极易消失。

 

         要让一个客人消失，得罪他一次就够了，不用两次。

 

20、苛刻的客人比没有客人强。

 

         我们面对的众多客人中除了苛刻的以外，剩下的就没有什么人了。